
Maqolalar | Azizbek Zubaydullayev
Call-center operatori qidirilmoqda!
📌
E'lon
— Kompaniya: Mountain brending agentligi
Maosh: $500 - $1400 (suhbat asosida). KPI va Bonus
Siz hamkorlar va mijozlar bilan ishlashga qiziqasizmi? Unda bizning jamoa aynan siz uchun!
— Ish turi: Ish turi: oflayn, 6/1, 09:00-18:00
O‘sish: Professional jamoa va karyera qilish imkoniyati.
Muhit: Kreativ va zamonaviy ofis.
Piramit Tower ofismizda.
—Talablar:
- 1 yillik tajriba
- muloqotga kirishuvchanlik va xushmuomalalik.
- o‘zbek tilida ravon so‘zlasha olish.
- mas’uliyat va o‘rganishga ishtiyoq.
📩
Bogʻlanish uchun ushbu:
@belfortslt
+998999483002
Online islom universitetida oʻqishingiz mumkin
Oʻzbek ustozlari dars oʻtishadi
https://t.me/kazan_kiu/349
"Xarakter" loyihasi
Inson, ayniqsa, erkak o‘zini tarbiyalab, shakllantirib olishi muhim hodisadir. Maktablarda 12 yil xotin o‘qituvchilar ta’limini olgan o‘g‘il bolalarda erkak xarakteri shakllanmayapti. Shu sababli bugun 18 yoshli yigitchalarda hamon dunyoqarash mavjud emas, harakatlari, hissiyot va munosabatlarida xotinlarning xususiyatlari ko‘zga tashlanadi. Xotin tarbiyasining natijasida o‘g‘il bola erkakka xos qat’iyat, birso‘zlilik, dag‘allik, mardlik va tadbirli tafakkurdan mahrum bo‘lib ulg‘ayadi.
Esi va hushi joyida bo‘lgan o‘g‘il bola o‘zining tartib va intizomga muhtoj ekanligini sezadi. U shunday bir muhit va ustozni qidiradi. Shunday uyg‘oq yigitlar uchun “Xarakter” dasturini boshladik. Ushbu loyiha orqali tartib-intizom, kamgaplik, mehnatkashlik, odob-axloq, jiddiyat, qat’iyat va matonat kabi sifatlarni o‘g‘il bolalarda shakllantirish maqsad qilingan. Loyiha doirasida ilk marta talabgorlar qabul qilinadi. Loyihada 16 yoshdan 25 yoshgacha bo‘lgan yigitlar qatnasha oladi. Ularning shaxsan o‘zlari bizga yozishlari va suhbatdan o‘tishlari kerak. Loyiha pulli. To‘rt mavsumni o‘z ichiga olgan ushbu “Xarakter” loyihasi bir yil davom etadi. Bir yildan so‘ng ishtirokchilar loyihadan chiqadilar. Loyiha uchun 30 kishi maxsus suhbat asosida qabul qilinadi. Loyiha jarayoni ota-onalar tomonidan shaffof kuzatib turilishi uchun ochiq. Barcha savol va javoblar yuzma-yuz suhbatda bo‘lib o‘tadi. Qiziqqanlar ushbu manzilga yozishingiz mumkin.
👉
@Xarakter_lohihasiBot
Yozganda quyidagi tartibdan foydalaning:
“Assalomu alaykum, ismim ... . Falon shaharda yashayman. Yoshim ... da. Kasbim ... . “Xarakter” loyihasida qatnashmoqchiman. Telegramdagi telefon raqamim: ...”.
Xatlar 10 kun davomida qabul qilinadi va so‘ng javob yozilib, suhbat vaqtlari belgilanadi.
“Xarakter” pedloyihasi g‘oyasi muallifi Akrom Malik.
Qizlar komil bo‘lsin dedik baralla,
O‘z-o‘zini boqsin bo‘lmasdan muhtoj.
Yashasin qiynalmay qilib taralla,
Och qolmasa bo‘ldi hamda yalang‘och.
Har ne ilm bo‘lsa, o‘rgatdik, mana,
O‘rgatdik begona tilda sayrashni.
Qonunlar hayotda qilsin tantana –
O‘rgatdik tilini qanday qayrashni.
Sochlar turmagiyu, yuzning pardozi,
Qanday noz qilmakni, yurmak bexato;
Qo‘shiq aytishni ham o‘ynatib sozni,
O‘rgatdik rahbarlik ilmini hatto.
Mayli, gar qiziqsa, ovqat pishirsin,
Mayli, tikish tiksin – fitratida bor.
Istasa, Parijni, Londonni ko‘rsin,
Erkin fikrlasin, qilsin ixtiyor.
Bugun komiladir, olimadir u,
Mahorat topdiyu zamonaga mos,
Erga sadoqatli bo‘lmoq ilmi-yu,
Xotinlik qilishni bilmaydi, xolos.
Akrom MALIK
AI marketing: - Bizning quradigan AI agentlarimiz dunyoni shunchalik boy qiladiki, hech kim ishlashi majbur bo'lmaydi, hammaga boylik yetadi
AI real tatbiqi: - AI odamlarni ishdan bo'shatadi
Niyatlar baribir yuzaga chiqadi. G'arb madaniyati nima qilsa ham - o'z manfaati uchun ishlaydi. Qanchalik yangilik qilmasin, jamiyatning parokanda bo'lishi uchun xizmat qilaveradi. Shuning uchun faqat "ilm" "zamonaviylik" "texnologiya" emas, "odamgarchilik" eng asosiy o'rinda
Shu o'rgatilsa, unga kelajakda beriladigan barcha qurollar yaxshilik yo'lida xizmat qiladi.
Insonga beriladigan rizq - o'lchangan. Uni qanday ishlatish - o'z tanlovida...
Dasturchi hammuassisim oldingi ishida AI coding ta'qiqlangani uchun - menga o'tganida to'liq vibe coding boshlagach, biroz muddat o'tib, yengil shikoyat qildi:
"Mantiqiy fikrlashim o'lib ketyapti) Avval kod yozishdan oldin daftardan batafsil reja qilib olar edi - qattiq bosh qotirar edim. Hozir esa - AI modelga aytaman, qilib beradi, Lekin bu yaxshilikka olib kelmaydi"
Men bu fikrga unchalik qo'shilmagan edim
Va bir yomon odatim bor edi - biror murakkab yangi funksiyani - xayolimga kelganicha promptga yozib, localhost yo productionda ko'rib, keyin kamchiliklarni tuzatardim
Lekin bu - xatolarni ko'proq chiqishiga olib kelar edi
Endi bir o'ta sodda, lekin muhim o'zgarishga o'tdim.
Mantiqiy fikrlash, mukammal reja va vibe codingni birlashtirish mumkin - /plan mode orqali
Bu funksiya barcha coding modellarda bor.
Kodni chiqarishga shoshilmaysiz. Thinking effortni maxga qo'yib, rejimni plan modega qo'yib, xohlagan narsangizni aytasiz. Model faqat o'ylaydi, jarayonda sizdan savollar so'raydi. Shunda mantig'ingizdagi kamchiliklar ko'rinib, ancha keng o'ylangan mahsulot tayyor bo'ladi. O'zingiz ham nima yetishmayotganini ko'rasiz
Bu xuddi hisob kitobda kalkulyatordan foydalanishga o'xshaydi
Oddiy o'zgarish - katta farq. Tejab qolingan uzoq vaqt
🔥
Ingliz tilida SUPER MUHIT kutyapti!
Ingliz tilini Tabiiy, Qiziq, va Tez o'rganmoqchilar uchun BEPUL loyiha!
⭐
Tilsevar Stars
Tilsevar.uz
dan omadli 200 kishini
🟣
Tilsevar Premium
🟣
Jonli darslar
🟣
Sovgʻali musobaqa
🟣
Kuchli nazorat
🎁
Va gʻoliblarni esa "Fast English AI" kursi, Workbook, 3 oylik premium sovgʻalar kutmoqda!
Noldan 3 oyda
B1 olgan
"Fast English" uslubida Siz ham bepul shugʻullaning!
⬅️
https://tilsevar.uz/TilsevarStars
Kvartiramizga 2ta yigit bola olamiz. Chorsu yaqinida.
Barcha sharoitlari bor: kir mashina, wi-fi. 2 xonali. Max 5 kishi
Oyiga 100$
Murojaat:
@Azizbek_TZ
Bir doʻstimiz aloqaga chiqdilar.
Arab tili oʻquv markaz loyihalari bor ekan. Oʻtgan yili 200ta oʻquvchigacha chiqqan. Oʻquvchilar noldan 6 oyda B2 olgan - moʻjizaviy natija
Toʻla tizimi qurilgan: Oʻquv dastur, nazorat tizimi, jamoa, joy, biznes tizimi - barchasi. Frenchayzing kabi qurilgan.
Shu yil endi kattaroq rejada boshlamoqchi ekanlar.
Filial uchun sherik izlayaptilar. Muzoraba shaklida. Homiy pul beradi, muzorib barcha ishni qiladi, homiy sof foydaga sherik boʻladi
Ilk filial uchun 6000$ bilan boshlay olish mumkin ekan. Tashkilida men ham ishtirok etaman. Ish Toshkent shaharda
Doʻstimiz barcha ishlarni tayyorlab qoʻygan ekanlar. Homiy topilishi bilan shu haftani oʻzidayoq ish boshlanar ekan
Homiy topilsa xursand boʻlamiz.
Murojaat:
@Azizbek_TZ
Redmidan Samsung S23U ga oʻtgan edim.
Ja afsus qildim demaymanu, lekin bunchalik koʻp beʼmanilikni koʻraman deb oʻylamagandim
1. Bir kunda bir necha yuzlab marta ishlatiladigan eng oddiy, bazoviy ish - telefonni qulfdan ochish - muammo. Ekrandagi Barmoq sensori juda yomon ishlaydi. Hatto yangi telefonda ham
Har safar parol terish kerak. Redmini quvvat tugmasidagi barmoq sensori oʻta tez, silliq, sezilmas daraja ishlar edi. Bunda esa shunchaki telefonni ochish - bir tashvish
2. Yana eng koʻp ishlatiladigan ish - internetni yoqish va oʻchirish. Ishoning, internet ikonkani bosganda - har safar tasdiqlash soʻrashi shunaqangi koʻp xalaqit beradiki, yoʻq joydan qoʻshimcha muammo tugʻdiraveradi. Redmida yoqish va oʻchirishda 1ta bosasiz boʻldi, aytganni qiladi. Hatto bir yacheykalik, bir xonalik default screen widgetlari ham bor
3. Yana eng koʻp qoʻllaniladigan ish - skreenshot. Oʻzimni texnologiyani tushunadigan va koʻp ishlatadigan odam sifatida koʻrib, shuncha harakat qilsam ham - oddiy screenshot olishni ishlata olmadim. Qanaqadir gʻalati harakat talab qiladi. Keyin endi, 3rd party app yuklab olib, reklamasiz boʻlishi uchun pul toʻlab ishlatyapman. U ham noqulay - quvvat tugmasini bosib turish kerak. Ahmoqona
😂
Redmida shunchaki 3 barmoq bilan butun ekran ham, ekran qismini ham oʻta qulay va tez olish mumkin edi
4. Ovozni pasaytirish/koʻtarish. Bu ham doimiy ishlatiladigan. Ahmoqlar quvvat tugmasini ham oʻsha yerga qoʻyishgan
😂
Har safar 3 ta tugmadan qaysini bosayotganingizga chalgʻiysiz
😂
Samsungda ruchka borligi uchun oʻtgan edim. Lekin shunga oʻxshagan mayda ishchalarda ahmoqona noqulaylik butun taassurotni oʻta buzib yuboradi