BeqaNews
მიდი ჯინა შენი დროა...
„მე უკვე ვესაუბრე დეივ ფილონის და ჯონ ფავროს. Zoom-ის საშუალებით ზარი გვქონდა. სასიამოვნო იყო. დეივი „ვარსკვლავური ომების“ აღმასრულებელი დირექტორი ხდება. არაფერი გამოგვრჩენია. ჯონ ფავრო Zoom-ის ზარს შეუერთდა და ძალიან სასაცილო იყო. მან იკითხა: „მაშ, სად ვიყავით?““
ანუ მინიშნება რომ ჯინა კარანოს პერსონაჟი ''Star wars'' ში დაბრუნდება
🫡
❤️
😍
🔥
🍿
ეს ფაშისტი კონსერვატორები ხალხო :D
🇺🇸
SPLC-მ ამერიკის ნაცისტური პარტიის ლიდერს 70 000 დოლარი გადაუხადა.
კუ-კლუქს-კლანის ყოფილი წევრი და არიული ერების ორგანიზაციის დირექტორი... იგივე ადამიანი, რომელიც მათ საკუთარ ვებსაიტზე ექსტრემისტად შეიყვანეს.
ორგანიზაცია, რომელიც წყვეტს, ვინ არის და ვინ არა სიძულვილის მაპროვოცირებელი ჯგუფი, სინამდვილეში აფინანსებდა ერთ-ერთ მათგანს.
😂
😁
როგორ აბოლებდნენ ხალხს გამხმარი ვაზელინები :)
ტრამპი აფხაზეთს დაგვიბრუნებსო :)
25 აგვისტო 2025 წელი...
მალხაზ გულაშვილი: ,,სენსაციურ განცხადებას ვაკეთებ. არ არის გამორიცხული, რომ ტრამპი ჩაერთოს აფხაზეთის რკინიგზის გახსნაში და სწორედ ტრამპის გზა დაერქვას აფხაზეთის რკინიგზის ამ მონაკვეთსაც
https://www.facebook.com/share/v/1GS3d7GSZV/
ვახ არადა უხაროდათ მაგრამ ორბანის ''უარყოფის'' პოლიტიკას იყენებდნენ რომ თავი არ დაეზიანებინათ სხვა ლიდერებს ახლა ორბანი აღარაა და ვის დააბრალონ?
‼️
🇪🇺
🇺🇦
უკრაინის ევროკავშირში გაწევრიანების საკითხზე ერთიანი ევროპული ფრონტის ილუზია ორბანის წასვლის შემდეგ გაქრა, იტყობინება Politico.
🥹
➖
„უკრაინის გაწევრიანების მოწინააღმდეგე ლიდერები ორბანის უკან ვეღარ იმალებიან“, - განაცხადა ერთ-ერთმა ოფიციალურმა პირმა.
▪️
სესხისა და სანქციების მიღების შემდეგ, ევროკავშირის ლიდერები „გააცნობიერეს ყველაფერი, რაც მათ უნდა გაეკეთებინათ“.
➖
„ხუთშაბათს, როდესაც ევროპელი სახელმწიფოებისა და მთავრობების მეთაურები კვიპროსის კურორტ აია ნაპაში სადილობდნენ, ტრიუმფის განცდა გაქრა. მიუხედავად იმისა, რომ ლიდერებს შეეძლოთ იმ საღამოს ერთობლივი განცხადების ხელმოწერა არ მოეწერათ, მათმა საუბარმა კიდევ ერთხელ აჩვენა, თუ რამდენად რთულია მათთვის წინსვლის გზაზე შეთანხმება“, - ნათქვამია სტატიაში.
▪️
გავიხსენოთ, რომ რამდენიმე თვის წინ, ორბანის დამარცხებამდე, ევროკავშირის ქვეყნებმა უკრაინის ევროკავშირში დაჩქარებული გაწევრიანების წინააღმდეგ გამოვიდნენ.
😂
ამ ოფიციალური სტატისტიკის მიუხედავად ''გამხმარი ვაზელინები'' კონსერვატორებზე აცხადებენ რომ შიშებს ვაღვივებთ და რომ არა ეს შიშები ეგრევე ჩამოვიშლებით...
აცხადებენ ''აბა ომი გინდათ'' ავტორები ... ოცნებამაც იხმარა და გადააგდო და ''კონსერვატორების'' ნიშაც დაკარგეს სამუდამოდ
''საფრთხოლოგები'' ჩვენ და ''ვაზელინოლოგები'' ისინი...
''მონსტრების კორპორაციას'' გვეძახიან ეს გამხმარი ვაზელინები :)
დაიდო 2025 წლის მიგრაციის სტატისტიკა:
წლის განმავლობაში ქვეყანაში 13 853-ით მეტი უცხოელი შემოვიდა, ვიდრე გავიდა.
ასევე იმის წინა წელსაც 13 544-ით მეტი უცხოელი შემოვიდა, ვიდრე გავიდა.
ანუ, კობახიძე რომ გვამშვიდებს, ნუ გეშინიათ, ორი წლის წინ ჩატარებული საყოველთაო აღწერით ქვეყანაში "მხოლოდ" 257 ათასი მიგრანტიაო, ახლა, მათივე დათვლებით, მიგრანტების რაოდენობა უკვე 284 ათასზე ავიდა.
ამათივე სტატისტიკით, ყოველ წელს ქვეყანას მინიმუმ 13 ათასი უცხოელი ემატება (წლების დიდ ნაწილში კი ბევრად მეტიც), ანუ დღევანდელი ტენდენცია მინიმუმზე რომ დავთვალოთ, ნიშნავს, რომ სულ რაღაც 10 წელიწადში საქართველოში მიგრანტების რიცხვი მინიმუმ 410 ათასს გადააჭარბებს.
ოღონდ თუ იმასაც გავითვალისწინებთ, რომ ამათი სტატისტიკა მანიპულაციური პოლიტიკური ტყუილია და მიგრანტების რეალური რაოდენობა ქვეყანაში ბევრად მეტია და კიდევ უფრო გასაგები გახდება, რამდენად მძიმე ვითარებაში ვიმყოფებით.
თურქეთის პარლამენტმა მიიღო კანონი, რომელიც 15 წლამდე მოზარდებს სოციალურ ქსელებზე წვდომას უკრძალავს
ჩვენ ამას ვაკეთებთ კომპანიის უფრო ეფექტურად მართვისა და ჩვენს მიერ განხორციელებული სხვა ინვესტიციების კომპენსაციის მიზნით მიმდინარე ძალისხმევის ფარგლებში.
მეტას ხელოვნური ინტელექტის სტრატეგია მნიშვნელოვნად ზრდის ხარჯებს ორ სფეროში: გამოთვლითი სიმძლავრე და დაქირავება. დიდი მოდელების მომზადება და დანერგვა მოითხოვს მნიშვნელოვან ინვესტიციებს მონაცემთა ცენტრებში, გრაფიკულ პროცესორებსა და ენერგეტიკულ ინფრასტრუქტურაში, ხოლო გამოცდილი ხელოვნური ინტელექტის მკვლევარებისა და ინჟინრებისთვის კონკურენცია კვლავ უკიდურესად მძაფრია. ეს ყველაფერი კომპანიებს აიძულებს, შეამცირონ ხარჯები სხვა სფეროებში, ყველაზე ხშირად დაქირავების გაყინვის ან სამსახურიდან გათავისუფლების გზით.
წლის დასაწყისში მეტაში თითქმის 79,000 ადამიანი იყო დასაქმებული. სამსახურიდან გათავისუფლების წინა ტალღებმა გავლენა მოახდინა განყოფილებებზე, მათ შორის Reality Labs-ზე, რადგან კომპანიამ თანდათანობით ყურადღება გადაიტანა თავისი მეტავერსიდან ხელოვნურ ინტელექტზე დაფუძნებულ პროდუქტებზე. ამჟამინდელი გათავისუფლებები ამ რესტრუქტურიზაციას კიდევ რამდენიმე ბიზნეს სფეროზე ავრცელებს.
გეილმა აღიარა, რომ განცხადებამ კომპანიაში დაძაბულობა გამოიწვია და განმარტა, რომ დეტალები გახმაურდა გრაფიკზე ადრე, მას შემდეგ, რაც პრესაში გაჟონა ინფორმაცია გათავისუფლების შესახებ.
მესმის, რომ ეს სამწუხარო ამბავია და სიტუაციის დადასტურება ყველას გაურკვევლობის მდგომარეობაში აყენებს, მაგრამ ჩვენ გვჯერა, რომ ეს საუკეთესო გზაა წინსვლისთვის, ამ გარემოებების გათვალისწინებით.
მემორანდუმში ასევე აღწერილია სამსახურიდან გათავისუფლების ანაზღაურებისა და სამსახურში გადასვლის მხარდაჭერის პირობები. აშშ-ში დასაქმებულებს შესთავაზებენ 16 კვირიან საბაზისო ანაზღაურებას, დამატებით ანაზღაურებას სამსახურის სტაჟის მიხედვით, გახანგრძლივებულ ჯანმრთელობის დაზღვევას და კარიერულ მომსახურებას. დაზარალებულ თანამშრომლებს შეტყობინებები ელექტრონული ფოსტით 20 მაისს გაეგზავნებათ.
Meta ხელოვნური ინტელექტის ამბიციების დასაფინანსებლად 8000 სამუშაო ადგილს შეამცირებს
😂
ხუთშაბათს გამოქვეყნებული შიდა მემორანდუმის თანახმად, „მეტა“ გეგმავს თავისი სამუშაო ძალის დაახლოებით 10%-ის - დაახლოებით 8000 ადამიანის - გათავისუფლებას და აღარ შეავსებს 6000 ვაკანტურ პოზიციას. გათავისუფლებები ძალაში 20 მაისიდან შევა და კომპანია გამოთავისუფლებულ რესურსებს ხელოვნური ინტელექტის, მათ შორის მასშტაბური ენობრივი მოდელებისა და მასთან დაკავშირებული ინფრასტრუქტურის განვითარებისთვის გამოიყენებს.
ეს გადაწყვეტილება ასახავს მსხვილ ტექნოლოგიურ კომპანიებში არსებულ ზოგად ტენდენციას: ხელოვნურ ინტელექტზე დანახარჯები იზრდება, მაშინაც კი, როდესაც თანამშრომლების რაოდენობა მცირდება. „მეტა“ წელს რეკორდულ კაპიტალურ ხარჯებს პროგნოზირებს და ბოლო თვეებში რამდენიმე მრავალმილიარდიანი ხელოვნური ინტელექტის პარტნიორობა გამოაცხადა. თანამშრომლებს აქტიურად ურჩევენ, გამოიყენონ ხელოვნური ინტელექტის აგენტები ყოველდღიურ სამუშაოში - პროგრამირებიდან დაწყებული კონტენტის შექმნით დამთავრებული - თითოეული თანამშრომლის პროდუქტიულობის გაზრდის მიზნით.