
Alisher Isaev blogi
✅
1 ойлик “Бизнесни даволаш” курсимизга 25% чегирма тугашига 10 кун қолди!
Telegram:
@AlisherIsaev_blogi
Instagram:
alisherisaev_milliard
Тел: 555002220
Ҳар бир ходим ўз соҳасини хаттоки бош директордан яхшироқ тушуниши керак.
Ходимга негатив фидбекни яккама-якка бериш керак!
Кучли раҳбар бўлиш — ўз фикрингни одамлар сен улар ҳақида қайғураётганингни ҳис қиладиган тарзда айта олишдир.
Яна бир интервью;) Кўпайиб кетмадими?
😅
https://youtu.be/DRD4ah03igE?si=MkGDYGZtLOPrpzG9
Тўғри ўтказилган мажлислар жуда катта эффект беради, заифлари эса фақат - вақтни исроф қилади!
Операцион мажлисларни хафталик қилган афзал.
Мажлисда 3 асосий савол кўриб чиқилади:
1. режани бажариш учун ўтган хафта нима қилинди?
2. режани бажариш учун бу хафта нима қилмоқчисизлар?
3. мендан нима ёрдам керак?
Айрим холларда СЕО ёки бўлим бошлиқлари адашаётганини билсангиз ҳам, ўзи қарор қабул қилиб ўзи маъсулият олишига йўл қўйиб беришингиз керак!
Мақсад: сиз раҳбарга ишонаётганингизни кўрсатиш. Бу эса ўз навбатида жуда катта мотивация!
Тайёр бўлмаган инсонга илм бериш - унга захар бериш билан тенг!
1 ёшлик болага пичоқ берсангиз нима бўлади?
Хасан ака Мамасаидов билан озгина суҳбат қилган эдик. Сизларга ҳам улашгим келди:
https://youtu.be/743cpTclDTU?si=AWpVCNq5bSmJAyE8