
SIRDARYO_ADLIYA BOSHQARMASI (Rasmiy kanal)
#Adliya_xabari
O‘zbekiston Respublikasining “Notariat to‘g‘risida”gi Qonunining 15-2- moddasiga asosan Sirdaryo viloyat adliya boshqarmasi huzuridagi malaka komissiyasining 2025-yil 9-dekabrdagi 6-sonli yig‘ilish qarori bilan Guliston shahrida xususiy amaliyot bilan shug‘ullanuvchi notarius I.Xatamovga berilgan xususiy notarial faoliyat bilan shug‘ullanish huquqini beruvchi litsenziya va notarius maqomi amal qilishi 2025-yil 10-dekabr kunidan boshlab shartli ravishda bir oy muddatga to‘xtatildi.
▶️
Kanalga ulanish:
👉
https://t.me/huquqiytargibot
https://uza.uz/uz/posts/hodimlar-uchun-huquqiy-savodxonlik-tadbiri-otkazildi_793366
#Suniy_intellekt
Kambag'al oilalar reyestriga kiritilgan rasmiy band bo'lgan yolg'iz ota va onalarga farzandi uchun maktabgacha ta'lim xizmatidan foydalanish uchun moddiy yordam to'lab beriladi.
Arizalar:
—"Inson" ijtimoiy xizmatlar markazlari;
— davlat xizmatlari markazlari;
— "Yagona milliy ijtimoiy himoya" axborot tizimi;
— Yagona interaktiv davlat xizmatlari portali (
my.gov.uz
) orqali qabul qilinadi.
Moddiy yordam maktabgacha ta'lim tashkilotida tarbiyalanayotgan
3 yoshgacha
bo'lgan bola uchun
har oyda bazaviy hisoblash miqdorining 1.5 baravari
miqdorida to'lanadi.
Asos: Vazirlar Mahkamasining 2025-yil 31-iyuldagi 484-son
qarori
.
Telegram
|
Instagram |
Facebook
|
YouTube
|
Bot
#Huquqshunos_minbari
❓
Qarz berilganligini guvoh orqali isbotlash mumkinmi?
Savolga Sirdaryo viloyat adliya boshqarmasi sho‘ba boshlig‘i Aziz Mavlonov javob berdi
▶️
Kanalga ulanish:
👉
https://t.me/huquqiytargibot
#FM_90_6
#Sirdaryo_yoshlar_radiosi
#Dolzarb_mavzu
9-dekabr
Sirdaryo yoshlar radiosi FM 90.6 to’lqinidan o’rin olgan
“Hamroh”
eshittirishining navbatdagi mehmoni Guliston shahar adliya bo’limi davlat xizmatlari markazi sho’ba mudiri Elyorbek Baymuradov bo’ldi.
Dastur davomida
Oʻzbekiston Respublikasi Prezidentining Farmoni, 14.11.2025 yildagi PF-214-sonli “Biznes yuritish hamda litsenziyalash va ruxsat berish tartib-tamoillarini soddalashtirishga doir navbatdagi chora-tadbirlar to’grisida”
so’z yuritildi.
#Brifing
Mavzu: Guliston shahar adliya bo'limi tomonidan amalga oshirilgan ishlar to'g'risida
Ishtirok etdi:
Safarboy Tog'ayev, Guliston shahar adliya bo'limi boshlig'i
▶️
Kanalga ulanish:
👉
https://t.me/huquqiytargibot
#Sun'iy_intellekt
10-dekabr – O‘zbekiston Respublikasi Davlat madhiyasi qabul qilingan kun!
Mazkur sana munosabati bilan Sirdaryo viloyat adliya boshqarmasining sun’iy intellekt suxandoni Davlat madhiyasi ijro etilayotgan paytdagi tartib-qoidalar yuzasidan tushuntirish berdi.
Unga ko‘ra, Davlat madhiyasi O‘zbekiston Respublikasi suverenitetining muqaddas ramzi bo‘lib, uni ijro etish jarayonida barcha fuqarolar hurmat bajo keltirishlari shart. Madhiyani tinglash chog‘ida tik turish, bosh kiyimni yechish, rasmiy tadbirlarda esa ta’zim ifodalovchi holatda turish kabi qoidalarga qat’iy rioya etish lozim.
Shuningdek, suxandon fuqarolar va tashkilotlarning Davlat madhiyasidan foydalanishda belgilangan qonunchilik talablariga amal qilish muhimligini alohida ta’kidladi.
▶️
Kanalga ulanish:
👉
https://t.me/huquqiytargibot
#Diyor_yangiliklari
Konstitutsiya - inson qadri, erkinlik, tenglik va adolat garovi!
📌
Guliston shahri
✅
LAVHA (09.12.2025)
▶️
Kanalga ulanish:
👉
https://t.me/huquqiytargibot
DAVLAT MADHIYASI - SUVERENITET TIMSOLI
10-dekabr — O‘zbekiston Respublikasining Davlat madhiyasi to‘g‘risidagi Qonun qabul qilingan kun.
Sana munosabati bilan bugun Sirdaryo viloyatidagi barcha Davlat xizmatlari markazlarida ish kuni davlat madhiyasini ijro etish bilan boshlandi.
Qonunga ko‘ra, O‘zbekiston Respublikasining Davlat madhiyasi davlat suverenitetining timsoli bo‘lib, yurtimizning tarixiy o‘tmishi, bugungi taraqqiyoti va kelajakka bo‘lgan intilishlarini aks ettiradi.
Madhiyani hurmat qilish – har bir fuqaroning konstitutsiyaviy burchi sanaladi.
▶️
Kanalga ulanish:
👉
https://t.me/huquqiytargibot
#Bilasizmi
🔹
Ishdan bo'shatish nafaqasining miqdori mazkur ish beruvchidagi
ish stajiga
bog'liq bo'ladi
va u:
🔹
3 yilgacha
ish stajiga ega bo'lgan xodimlar uchun – o'rtacha oylik ish haqining
50 foizidan;
🔹
3 yildan 5 yilgacha
ish stajiga ega bo'lgan xodimlar uchun – o'rtacha oylik ish haqining
75 foizidan;
🔹
5 yildan 10 yilgacha
ish stajiga ega bo'lgan xodimlar uchun – o'rtacha oylik ish haqining
100 foizidan;
🔹
10 yildan 15 yilgacha
ish stajiga ega bo'lgan xodimlar uchun – o'rtacha oylik ish haqining
150 foizidan;
🔹
15 yildan ortiq
ish stajiga ega bo'lgan xodimlar uchun – o'rtacha oylik ish haqining
200 foizidan
kam bo'lishi mumkin emas.
▶️
Kanalga ulanish:
👉
https://t.me/huquqiytargibot