
أخبار السعودية
ضوابط صارمة للمظهر والسلوك المهني بإشراف هيئة مكافحة الفساد..
الزي الوطني للرجال والاحتشام للمرأة في مقدمة الاشتراطات:
التفاصيل
👇
👇
•هيئة الرقابة ومكافحة الفساد تتولى الإشراف على تطبيق قواعد المظهر والسلوك المهني في بيئات العمل، بالشراكة مع وزارة الموارد البشرية.
• إلزام الموظفين والعاملين السعوديين من الرجال بارتداء الزي الوطني الرسمي المتمثل في الثوب والغترة أو الشماغ.
• إلزام الموظفات أثناء أداء العمل أو المشاركة في المحافل أو الظهور الإعلامي بالالتزام باللباس المحتشم الساتر للبدن، وغير الضيق أو الشفاف.
• التزام الموظف والعامل أثناء أداء العمل بالتحلي بالنزاهة، والشفافية، والمسؤولية، واللباقة، والحيادية، واحترام خصوصية الآخرين.
• تجنب أي سلوك يتعارض مع تعاليم الدين الإسلامي والقيم والعادات والتقاليد والثقافة السائدة في المملكة العربية السعودية.
• الابتعاد أثناء أداء العمل أو المشاركة في المحافل أو الظهور الإعلامي عن أي سلوك أو ممارسات تتضمن الإساءة للأديان، أو إثارة النعرات القبلية، أو تبني مواقف سياسية أو معتقدات فكرية من شأنها الإساءة إلى المملكة العربية السعودية أو مكانتها.
(مسودة تعديلات الموارد البشرية المطروحة عبر منصة استطلاع).
أرقام الجولة الافتتاحية لكأس العالم 2026:
24 مباراة
15 انتصار
9 تعادلات
75 هدف
51 بطاقة صفراء
3 بطاقات حمراء
4 ركلات جزاء
تحذيرات هامة من وزارة الصحة:
•لا توجد منتجات إكسوزوم مرخصة للحقن التجميلي.
•المنتجات المدرجة حالياً مخصصة للاستخدام الخارجي "الموضعي" فقط.
ماهو مشروع منارة العلا الجديد ؟
https://x.com/saudinews50/status/2067708049117036684?s=46
إلزام الموظفة أثناء أداء عملها أو مشاركتها في المحافل أو الظهور الإعلامي الالتزام بـ :
اللبس المحتشم
اللبس الساتر للبدن
اللبس غير الضيق ولا الشفاف.
(مسودة تعديلات وزارة الموارد البشرية في منصة استطلاع)
إلزام الموظفون والعاملون السعوديين من الرجال بلبس الزي الوطني الرسمي من الثوب والغترة أو الشماغ.
(مسودة تعديلات وزارة الموارد البشرية في منصة استطلاع)
على الموظف والعامل أثناء أداء عمله أو مشاركته في أي محفل أو ظهور إعلامي، الابتعاد عن السلوكيات التي من شأنها الإساءة للأديان أو إثارة النعرات القبلية أو تبني مواقف سياسية ومعتقدات فكرية التي من شأنها الإساءة إلى المملكة العربية السعودية ومكانتها.
(مسودة تعديلات وزارة الموارد البشرية في منصة استطلاع)
على الموظف والعامل تجنب إتباع أي سلوك يتنافى مع تعاليم الدين الإسلامي والقيم والتقاليد والثقافة السائدة في المملكة العربية السعودية.
(مسودة تعديلات وزارة الموارد البشرية في منصة استطلاع)
العزاء للمواساة لا للمظاهر.
https://x.com/saudinews50/status/2067685079317422176?s=46